شهادة AgileSHIFT® لتحويل الأعمال


معلومات الكورس

الكود PO4 - 142

المدة 4 يوم

نمط الكورس أونلاين, في قاعة الدراسة

شهادة AgileSHIFT® لتحويل الأعمال

ملخص الكورس

تتزايد أهمية التحول الرقمي والابتكار في المؤسسات مع تطور سوق العمل بشكل مستمر. لذا أصبحت المرونة والقدرة على التكيف مع التغيرات ضرورة لا غنى عنها. شهادة AgileSHIFT® تعتبر أداة فعالة تساعد المؤسسات على التحول السلس نحو ممارسات أكثر مرونة وتكيفًا. تستهدف هذه الدورة تطوير مهارات الأفراد في تبني ثقافة التغيير والابتكار وتقديم استراتيجيات لتحسين الأداء التنظيمي.

تركز دورة AgileSHIFT® على تمكين جميع أفراد المؤسسة من التحول إلى أسلوب عمل أكثر مرونة. عبر التركيز على جميع المستويات الإدارية، يتم إعداد المشاركين لاستيعاب كيفية الاستجابة للتحديات الجديدة وتبني ممارسات أفضل في تحقيق الأهداف الاستراتيجية. كما تهدف الدورة إلى تدريب المشاركين على منهجيات Agile في التعامل مع المشاريع والتحديات اليومية، سواء على مستوى الفرق أو الإدارة.

تعتمد الدورة على استخدام استراتيجيات ومنهجيات مدروسة تهدف إلى تمكين الأفراد والمؤسسات من إجراء تحولات مستدامة. كما تشمل الدورة تقديم أمثلة واقعية ودراسات حالة تسهم في فهم أفضل لمبادئ AgileSHIFT وتطبيقاتها العملية في مختلف القطاعات.

في نهاية الدورة، سيكون لدى المشاركين المهارات والمعرفة اللازمة لتطبيق المبادئ الأساسية لـ AgileSHIFT، وتمكين فرق العمل من التحول بفعالية إلى أنماط عمل أكثر مرونة تلبي متطلبات العصر الرقمي.


سيكون المشاركون/ات  قادرين/ات عند الانتهاء من هذه الدورة على:

  • فهم مفهوم AgileSHIFT® وأهميته في تحويل الأعمال.
  • تمكين المشاركين من تبني ممارسات مرنة داخل مؤسساتهم.
  • تعلم كيفية إدارة التغيير وتحفيز فرق العمل على الابتكار.
  • تقديم استراتيجيات فعالة للتعامل مع التحديات اليومية داخل المؤسسة.
  • تطوير المهارات اللازمة لتحقيق التحول المؤسسي المستدام.

تستهدف هذه الدورة الأفراد والمؤسسات التي ترغب في تحقيق تحول مؤسسي مستدام. وهي مناسبة لـ:

  • القادة والمديرين الذين يسعون إلى تبني ثقافة التغيير والمرونة.
  • الفرق العاملة في المشاريع التي تحتاج إلى تطبيق ممارسات مرنة.
  • المتخصصين في إدارة التغيير والتحول الرقمي.
  • أي فرد مهتم بتطوير مهاراته في مجالات التحول المؤسسي والابتكار.

تعتمد الدورة على منهجية تدريب تفاعلية تجمع بين التعلم النظري والتطبيق العملي. سيتم استخدام وسائل تدريب متنوعة تشمل:

  • المحاضرات النظرية: تقديم محتوى معرفي شامل حول AgileSHIFT® وأهميته.
  • ورش العمل العملية: تطبيق المفاهيم من خلال أنشطة تفاعلية وتمارين عملية.
  • دراسات الحالة: تحليل أمثلة واقعية لتوضيح كيفية تطبيق AgileSHIFT® في بيئات العمل.
  • المناقشات الجماعية: تبادل الأفكار والخبرات بين المشاركين لتعزيز الفهم المشترك.

الاختبارات التقييمية: لقياس مستوى استيعاب المشاركين لمفاهيم الدورة وتطبيقاتها.


محتوى الكورس والمخطط الزمني

الفصل 1: مقدمة إلى AgileSHIFT®

  • تعريف AgileSHIFT® وأهدافه.
  • دور AgileSHIFT® في التحول المؤسسي.

الفصل 2: إدارة التغيير والمرونة

  • أهمية المرونة في بيئة العمل الحديثة.
  • استراتيجيات تبني AgileSHIFT® في المؤسسات.

الفصل 3: تطبيق المبادئ في المشاريع اليومية

  • كيفية تطبيق مبادئ AgileSHIFT® على المشاريع الصغيرة والكبيرة.
  • أفضل الممارسات لتحقيق الأهداف باستخدام المرونة.

الفصل 4: التحفيز والقيادة في بيئة متغيرة

  • أساليب القيادة المرنة لتحفيز الفرق.
  • دور القادة في إنجاح التحول المؤسسي.

الفصل 5: دراسات حالة وتطبيق عملي

  • أمثلة عملية من مؤسسات تبنت AgileSHIFT®.
  • جلسات تفاعلية للتطبيق العملي للمفاهيم.

تفاصيل الشهادة

Upon successful completion of this training course, delegates will be awarded a Holistique Training Certificate of Completion. For those who attend and complete the online training course, a Holistique Training e-Certificate will be provided.

Holistique Training Certificates are accredited by the British Accreditation Council (BAC) and The CPD Certification Service (CPD), and are certified under ISO 9001, ISO 21001, and ISO 29993 standards.

CPD credits for this course are granted by our Certificates and will be reflected on the Holistique Training Certificate of Completion. In accordance with the standards of The CPD Certification Service, one CPD credit is awarded per hour of course attendance. A maximum of 50 CPD credits can be claimed for any single course we currently offer.



ما هي إدارة المشاريع؟ - دليل شامل للخطوات والأقسام والمبادئ والأهداف والأدوات
في عالم يتسارع فيه وتيرة التغيير والتقدم التكنولوجي بلا توقف، أصبحت إدارة المشاريع أحد أهم الأدوات والمهارات التي يجب أن يكتسبها القادة والمديرون لضمان نجاح المشاريع والأعمال. إن إدارة المشاريع ليست مجرد عملية تنظيمية بل هي علم وفن يجمع بين التخطيط الاستراتيجي والتنفيذ الفعال. تسعى إلى تحقيق الأهداف وإتمام المشروعات بكفاءة وفي الوقت المحدد، وتعتمد على الأسس والمفاهيم المحددة.